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通过一个人的工作态度就能够判断其品行 . 如果工作时能全力以赴 , 不敷衍了事 , 不偷懒混日 , 即使现在的薪水微薄 , 未来一定有所获 .
首先 , 我们要相信大多数老板都是明智的 , 都希望吸引更多富有才干的员工 , 并且会根据每个人的努力程度和业绩来晋升 , 加薪 . 那些工作中能尽职尽责 , 坚持不懈的人 , 终会有获得晋升的一天 , 薪水自然会随之提高 .
但是 , 聪明而睿智的老板们在鼓励员工时并不会说 :" 好好干 , 我会给你加薪的 ." 而是说 " 好好干吧 , 将你的全部本领展现出来 , 有更多的重担在等着你呢 !" 与重担而来的自然是薪水的提高 .
不要担心自己的努力会被忽视 , 当你全心全意工作时 , 相信你的老板同样也注意到了 . 在你担心该如何多赚一些钱之前 , 试着想想如何把工作做得更好 , 这样一来 , 你就根本不需要为钱而担忧了 . 别绞尽脑汁说服老板 , 让你的老板接受你加薪的理由 . 好好地奉献自己的时间和精力 , 在每一份工作中竭尽所能 , 你的薪资报酬自然会提升 .
卡罗 · 道恩斯原来是一名普通的银行职员 , 后来受聘于一家汽车公司 , 工作了 6 个月之后 , 他想试试是否有提升的机会 , 于是直接写信向老板杜兰特毛遂自荐 . 老板给他的答复是 :" 任命你负责监督新厂机器设备的安装工作 , 但不保证加薪 ."
道恩斯没有受过任何工程方面的训练 , 根本看不懂图纸 . 但是 , 他不愿意放弃任何机会 . 于是 , 他发挥自己的领导才能 , 自己花钱找到一些专业技术人员完成了安装工作 , 并且提前了一个星期 . 结果 , 他不仅获得了提升 , 薪水也增加了 10 .
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我知道你看不懂图纸 ," 老板后来对他说 ," 如果你随便找一个理由推掉这项工作 , 我可能会让你走 ." 成为千万富翁的道恩斯退休后担任南方政府联盟的顾问 , 年薪只有象征性的 1 美元 , 但是他仍然不遗余力 , 乐此不疲 , 因为 " 不为薪水而工作 " 已经成为他工作的一种习惯 .
那些职位低下 , 薪水微薄的人 , 忽然间被提升到一个重要的位置 , 看起来似乎有些莫名其妙 , 常常遭受人们的质疑 . 但实际上 , 当他们拿着微薄的薪水时 , 始终没有放弃努力 , 始终保持一种尽善尽美的工作态度 , 满怀希望和热情地朝着自己的目标而努力 , 因而获得了丰富的经验 , 而这些正是他们晋升的真正原因 .
如果你做每一件工作都是那么热忱 , 友善 , 不计报酬 , 那么 , 你就将自己与那些花费大部分时间关心休息 , 福利 , 薪水和下班时间的人区分开来了 .
别向任何人 …… 就算是你最好的朋友 …… 抱怨你的职位或薪资 , 因为说出的话总会传到老板耳朵里 .

posted on 2007-03-23 14:50 汤宛灵 阅读(280) 评论(0)  编辑 收藏 引用 所属分类: 转载